Pertumbuhan pesat industri perkeretaapian di Jepang sejalan dengan kebutuhan Sumber Daya Manusia (SDM) secara global, yang memiliki kompetensi, kemampuan bahasa dan kesiapan untuk bekerja sesuai dengan standar industri internasional.
Kondisi ini membuka peluang bagi talenta Indonesia untuk mengembangkan karier tidak hanya di Indonesia, tetapi juga di Jepang.
Melihat peluang tersebut, untuk ketiga kalinya, PT MRT Jakarta (Perseroda) bersama PT Multi Generasi Indonesia (Mugen Indonesia) kembali menghadirkan program Pelatihan Specified Skilled Worker (SSW) Perkeretaapian Batch 3, yang berlangsung pada 23 November – 4 Desember 2026.
Kerja sama ini sesuai dengan mandat PT MRT Jakarta (Perseroda), yaitu jasa konsultasi terkait perkeretaapian modern perkotaan.
Kolaborasi ini menjadi bagian dari upaya membangun ekosistem pengembangan talenta yang menghubungkan kebutuhan industri dengan kesiapan sumber daya manusia Indonesia.
Melalui peran masing – masing pihak, program dirancang untuk memberikan pembekalan yang relevan bagi peserta sebelum memasuki proses karier di sektor perkeretaapian Jepang.
Sebagai Perusahaan Penempatan Pekerja Migran Indonesia (P3MI), Mugen Indonesia berperan dalam pengembangan dan penempatan talenta Indonesia ke pasar kerja luar negeri sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Sementara itu, keterlibatan praktisi industri melalui PT MRT Jakarta (Perseroda) memberikan perspektif dan wawasan mengenai kebutuhan serta praktik kerja di sektor perkeretaapian.
Pengalaman program sebelumnya turut menunjukkan perkembangan positif dari para alumni.
Lebih dari 90% alumni program sebelumnya telah berkarier di berbagai perusahaan dan organisasi yang bergerak di sektor perkeretaapian Jepang, seperti JR East Company, Kintetsu Railway, Tobu Railway, Keikyu Corporation, Keio Construction, JR Kyushu Engineering, Taniguro-gumi, dan Acerise Corporation.
Capaian para alumni tersebut menunjukkan bagaimana kompetensi yang diperoleh melalui program SSW dapat menjadi bekal untuk memasuki dan mengembangkan karier di industri perkeretaapian Jepang.
Bagi PT MRT Jakarta (Perseroda), kemajuan industri perkeretaapian tidak hanya bergantung pada infrastruktur dan teknologi, tetapi juga pada kualitas sumber daya manusia yang menjalankan dan mengembangkan ekosistem tersebut.
Penempatan tenaga kerja Indonesia tidak berhenti pada proses keberangkatan, tetapi perlu didukung dengan persiapan kompetensi, bahasa, pemahaman budaya kerja dan kesiapan menghadapi lingkungan industri global.
Melalui program ini, peserta berkesempatan untuk:
- Meningkatkan kompetensi di bidang perkeretaapian.
- Memahami kebutuhan dan standar industri.
- Mempersiapkan diri untuk peluang kerja di Jepang.
- Expert session bersama praktisi profesional MRT Jakarta.
- Mendapatkan sertifikat On The Job Training resmi dari PT MRT Jakarta.
Sementara itu, pelatihan SSW Perkeretaapian Batch 3 (23 November – 4 Desember 2026)
Bagi talenta Indonesia yang ingin mempersiapkan diri untuk peluang karier di sektor perkeretaapian Jepang, program ini menjadi salah satu kesempatan untuk memperkuat kompetensi, sekaligus memahami lebih dekat kebutuhan industri dan kesempatan untuk belajar langsung dari praktisi MRT Jakarta.
Persyaratan Peserta:
- Berdomisili di Indonesia.
- Memiliki sertifikat kemampuan Bahasa Jepang minimal JLPT N4 atau JFT A2. B
